【評判いい？】レバウェルリハビリの悪い口コミ、失敗する人の特徴6選

そんな不安を感じていませんか？

作業療法士や理学療法士向けの転職エージェントとして評判の高いレバウェルリハビリですが、

ネット上には「失敗した」「思っていたのと違った」という声も見かけます。

この記事では、レバウェルリハビリの悪い口コミから見えてきた失敗パターンを徹底解説。

さらに、失敗しないための具体的な対策や、他の転職サイトとの違いもわかりやすく紹介しています。

レバウェルリハビリの悪い口コミから見える共通点

レバウェルリハビリの悪い口コミには、

共通する「失敗の原因」がいくつか見受けられます。

ここでは、実際の利用者が体験したトラブルや不満をもとに、失敗しやすい特徴を整理して解説します。

サポートに期待しすぎて受け身になる

レバウェルリハビリは「担当者が親切・丁寧」といった評価が多い一方で、

「何でもやってくれると思っていたらミスマッチ求人ばかり紹介された」という声もあります。

転職エージェントはあくまでサポート役であり、自分の意思や条件を明確に伝えることが前提です。

受け身のまま任せきりにしてしまうと、

意図しない職場を紹介されたり、情報の行き違いが生じてしまいます。

• 「何を求めて転職したいのか」
• 「希望条件はどこまで譲れないか」

を事前に整理しておくことが、成功への第一歩です。

希望条件をうまく伝えられていない

悪い口コミの中には、「紹介された求人が希望と違っていた」という内容が多くあります。

この原因の多くは、ヒアリング時の情報不足や条件の曖昧さにあります。

たとえば、

• 「残業少なめ」
• 「人間関係が良い」

といった漠然とした希望だけだと、担当者も判断しづらくなってしまいます。

• 「週◯時間以内の残業が希望」
• 「前職では◯◯が辛かったので避けたい」

といったように、具体的な背景や理由を交えて伝えることが非常に重要です。

担当者との相性が合わないと感じたまま継続する

レバウェルリハビリは担当者の対応が丁寧と評判ですが、すべての利用者と相性が合うわけではありません。

• 「なんとなく話しづらい」
• 「ペースが合わない」

と感じた場合でも、変更を言い出せず我慢して使い続けてしまうケースが見られます。

その結果、「伝えたいことが伝えられずストレスだった」「紹介が的外れだった」と感じてしまうことに。

エージェントに遠慮は不要です。

地方エリアで求人が少ないと感じるケースもある

都市部では強いレバウェルリハビリですが、

地方では「思ったより求人が少なかった」という口コミもあります。

特に郊外や地方の訪問リハビリ、療養型病院などは求人件数が限られており、エージェントによって偏りがあります。

• 「地元で働きたい」
• 「Uターン転職したい」

といった場合は、複数エージェントに登録して比較することが欠かせません。

PTOTSTワーカーなど、地方に強いサービスと併用することで、選択肢が広がります。

▶ 詳しくはこちらで解説。

転職を急かされてしまったと感じる人も

悪い口コミの中には、

「急かされているようでプレッシャーだった」という声も一定数見られます。

エージェント側は求職者が早く決まるほど成果となるため、積極的に動く傾向があります。

ただし、利用者がペースを主導する権利があるということを忘れないでください。

「もう少しゆっくり検討したい」と伝えることで、無理なく自分のペースで転職活動が可能になります。

▶ 詳しくはこちらで解説。

他エージェントと比較せず決めて後悔することも

「レバウェルだけで転職活動を進めたけれど、あとで他のエージェントの方が条件がよかったと気づいた」

という失敗談も少なくありません。

それぞれのエージェントには得意・不得意があります。

求人の質や担当者の対応、サポート体制も微妙に異なるため、

最低でも2社以上を比較することが鉄則です。

▶ 詳しくはこちらで解説。

レバウェルリハビリの良い評判とのギャップはなぜ起こる？

レバウェルリハビリには多くの高評価レビューがある一方で、悪い口コミも一定数存在します。

では、なぜこのようなギャップが生まれるのでしょうか？

ここでは、良い評判と不満との「ズレ」が起こる理由を解説します。

担当者の質にバラつきがある

転職エージェントの評価を左右する最大の要因が「担当者の対応」です。

レバウェルリハビリでも、「親身になってくれて安心できた」という声が多い一方で、

• 「連絡が遅い」
• 「伝えたことが反映されない」

という評価も見られます。

これは、担当者ごとの経験値やスキル、対応スタイルの違いによるものです。

大手エージェントであるがゆえに、

担当者の数も多く、その分バラつきも生まれやすいのです。

地域によって求人の量と質に差がある

口コミを見ると、「都心部では質の良い求人が多かった」という感想に対し、

「地方ではほとんど紹介されなかった」といった不満もあります。

これは、

レバウェルリハビリの強みが都市部に偏っている傾向があるためです。

もちろん全国対応はしていますが、求人数の充実度や施設との提携状況は地域差が生じます。

地方で転職を考えている場合は、

情報の伝え方で満足度に差が出る

同じ求人を紹介されたとしても、

担当者の説明の仕方や情報の伝え方によって、印象は大きく変わります。

• 「見学で感じたこと」
• 「職場の人間関係」

など、細かい情報をしっかり共有してくれる担当者と、

そうでない担当者では、納得感や安心感が違うのは当然です。

「レバウェルは事前情報が詳しくて安心だった」という口コミがある一方で、

「説明が少なくて不安だった」という声があるのも、まさにこの差が理由です。

失敗しないために意識したい3つのポイント

レバウェルリハビリを利用して転職を成功させるためには、

いくつかの「コツ」を押さえておく必要があります。

ここでは、失敗しないための具体的な3つの行動ポイントをご紹介します。

希望条件を具体的に整理しておく

最初にすべきことは、自分の「転職の軸」を明確にすることです。

以下のように、あいまいな希望は失敗の原因になります。

NGな伝え方	OKな伝え方
残業はあまりしたくない	月10時間以内なら残業OK
人間関係がいい職場	前職で孤立感があったので、チーム連携が多い職場がいい
給与を上げたい	現在年収380万円→最低でも400万円以上を希望

希望条件は「背景」と「数字」で補足しながら整理すると、担当者とのズレも生まれにくくなります。

担当者との相性が悪い場合は早めに変更を

「この人話しにくいな…」
「どうもテンポが合わない」

と感じたときは、遠慮せず担当変更を申し出ましょう。

エージェント側もプロです。

相性の合わないまま進めてもお互いに良い結果にはつながりません。

レバウェルリハビリでは、

• 公式サイトのお問い合わせフォーム
• 担当者へのメール
• 電話

などで、比較的スムーズに担当者変更が可能です。

他の転職エージェントと比較・併用する

エージェントは1社に絞る必要はありません。

むしろ、複数登録して比較・併用する方が、転職成功率は大きく上がります。

• 求人の幅が広がる
• 担当者の対応を比較できる
• 自分に合ったサポート体制が見つけやすくなる

特にレバウェルリハビリを使う場合は、

PTOT人材バンクやPTOTSTワーカーとの併用がおすすめです。

それぞれ得意分野や支援スタイルが異なるため、自分のニーズに合った選択がしやすくなります。

他サービスとの違いは？比較して見える使い方のコツ

レバウェルリハビリの特徴を正しく理解するには、

他の転職エージェントとの違いを把握することが重要です。

ここでは、代表的なサービスである「PTOT人材バンク」「PTOTSTワーカー」との比較を通して、

レバウェルリハビリの使い方のコツを解説します。

PTOT人材バンク・PTOTSTワーカーとの比較

比較項目	レバウェルリハビリ	PTOT人材バンク	PTOTSTワーカー
サポートの丁寧さ	◎（LINE対応・丁寧なフォロー）	◯（経験豊富なスタッフが対応）	◯（対応は早め）
地方求人の充実度	△（都市部中心）	◎（地方にも強い）	◎（施設系や地方求人に強い）
対応スピード	◯（丁寧でややゆっくり）	◎（対応が早い）	◎（即日連絡のケースも多い）
求人数の多さ	◯（非公開求人は多め）	◎（全体的に多い）	◎（幅広く取り扱い）
職場のリアル情報の提供	◎（内部情報・雰囲気まで教えてくれる）	◯（勤務条件中心の案内）	◯（施設概要中心）

このように、レバウェルリハビリは「丁寧なサポート」や「職場の内部情報」に強みがあり、

PTOTSTワーカーやPTOT人材バンクは「求人数の多さ」や「地方対応力」に長けています。

▶ 詳しくはこちらで解説。

都市部・地方どちらに強いかを見極める

レバウェルリハビリは、東京都・神奈川・大阪・福岡などの都市部の求人が豊富です。

一方、PTOTSTワーカーやPTOT人材バンクは

地方や郊外の中小施設にも強く、特に施設系求人に特化した動きもあります。

転職先のエリアによって、選ぶエージェントは変えるのが賢明です。

自分の目的に合ったエージェントを選ぶ

エージェントを選ぶ際は、以下のような目的別に考えると失敗しにくくなります。

目的	向いているサービス
内部情報まで詳しく知って転職したい	レバウェルリハビリ
地方・施設系求人を探している	PTOTSTワーカー
すぐに条件を比較して転職を進めたい	PTOT人材バンク
複数の選択肢からじっくり比較したい	レバウェルリハビリ＋他エージェント併用

目的を明確にすることで、転職活動の軸がブレず、後悔の少ない判断ができます。

まとめ｜レバウェルリハビリ「合う人」には強い味方

レバウェルリハビリは、対応の丁寧さ・内部情報の豊富さにおいて非常に高評価を得ている転職サービスです。

一方で、「連絡が少ない」「求人が合わなかった」といった悪い口コミも一部存在します。

ただ、それらの失敗談の多くは以下のような理由に集約されます。

• 自分の希望条件が曖昧なまま登録してしまった
• 担当者との相性が合わないのにそのまま進めてしまった
• 都市部以外の求人に過度な期待をしてしまった

こうしたミスマッチを防ぐには、「自分に合った使い方」を理解することが何よりも大切です。

そして、他のエージェントとの比較や併用も視野に入れることで、

理想の職場に出会える可能性が大きく広がります。

転職は、人生を大きく左右する選択です。

だからこそ、